プライベートオフィスとは個室型のオフィスをいい、経営者や管理職専用の個室となっている場合をいいます。欧米で多くみられるタイプでその特徴としては
・集中して仕事が出来る。
・機密を要する仕事にむいてる。
・個室のため個人単位での環境が得やすい。
などがありますが、デメリットとして
・日常的なコミュニケーションがとりにくい。
・閉鎖的な空間のため,息苦しさを感じる。
・レイアウト変更時にコストがかかる。
などがあげられます。

ローパーテーションはオフィス空間の立体を構成するため、オフィス全体の環境や景観に大きな影響を与えますので、色彩に関しては十分な配慮が必要です。色彩によってコーポレートカラーやコーポレートブランディングを表現することも可能なのと同時に、仕事をしている人が直接眼に入る色彩であるため快適に感じる色彩を選択するということも大事です。特に執務室内部の色彩については生産性に影響を与えることもあるので、活性的や落ち着きのある色彩を採用し、ストレスを感じたり刺激の強い色にしないようにする必要もあります。またブロックタイプのパネルを採用することで、パネル1枚のなかでも色彩の変化を楽しむことも出来ます。

ローパーテーションの場合、パネルの両サイドにあるスリット（溝）を利用して棚などの収納や電話台、タスクライトなどを取り付け（ハングオン＝引っ掛ける）立体的に利用可能なものがあります。空間を立体的に使用することで省スペースが見込めます。これらの他にも、笠木（パネルの最上部）にカウンター天板を取り付けたり、スリットにデスク天板を引っ掛けてワークステーションを構成することが可能なものもありますが、レイアウト変更時の柔軟性にやや欠けるという欠点があります。パネル面を利用してメモや書類などをピンナップできますが、ピンナップにはマグネットによる方法と押しピンによる方法などがあります。またパーテーションフックを利用してホワイトボードを取り付けたり、コートハンガー代わりに利用しているケースもよく見かける使用方法です。

オフィスにおける打ち合わせ機能は、チーム内や部門内また来訪者等とコミュニケーションを円滑にすることを目的としていますが、この打ち合わせ機能に必要な家具がテーブルです。テーブルは単に打ち合わせの機能だけでなく、作業面としての役割をもつこともあり、オフィス内ではデスクと一体化したものも多くあります。そのため、テーブルが本来の打ち合わせ機能がなくなって、作業面としてのみ使用されてしまい、テーブル上にものや書類が積みあがり、仕事の不効率を招く可能性もあります。本来の打ち合わせ機能を果たすためには、日ごろテーブルの整理整頓をし、チーム・部門内や、来訪者等とのコミュニケーションのみに限定して機能を充実するよう心がけることも必要でしょう。

収納家具は,立体空間を活用できる背の高い家具（キャビネット）を使用することが良いでしょう。天井までの高さ一杯にキャビネットを設置すると収納量は大きくなります。オフィスにおける収納家具は働く人の使い勝手を十分に配慮する必要があります。一般的に、引き出しのあるキャビネット（ラテラル、ファイリングキャビネット）などは、その中にある収納物を目で確認でき、取り出せることが基本条件となります。目線の高さを越えると収納物の確認が出来なくなり、また目線以下の場合でも引き出しの高さによっては中の収納物が取り出せないケースも発生します。その他の収納（オープン、開き、引き違いなど）は人の手の届く範囲の高さまで収納することが出来ますが、目安としては2.1ｍ程度が限度でしょう。それ以上の高さの場合は脚立などの補助の道具が必要となります。その場合は安全に注意しましょう。